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제목 [대학] [충남 아산]순천향대학교 중앙도서관 직원(계약직) 채용 공고(~3/18)
순천향대학교 중앙도서관에서 함께 근무할 직원을 다음과 같이 모집하오니 많은 지원 바랍니다.

1. 채용분야 및 지원자격
직종: 계약직
분야: 사서
인원: 00
지원자격:
[필수]
- 4년제 정규대학 이상 졸업(예정)자로 도서관 관련학과 전공자(2급 정사서 자격증 소지자)
- 남성의 경우 병역필 또는 면제자
- 기타 본 대학교 신규임용에 결격사유가 없는 자
[우대]
- 대학도서관에서 MARC DB 구축 경험자
- 컴퓨터 활용능력 우수자(한글/MS 등)

2. 주요업무 및 근로조건
가. 주요업무 : 도서관 사서 업무
나. 근로조건
1) 임금수준 : 근무경력 반영 호봉제 실시
* 퇴직금 별도 / 2년차 재계약시 급여 인상
2) 근무기간 : 최초근무 1년 계약 후 근무평가에 따라 1년 연장 가능
3) 출근시간 : 오전 9시 ~ 오후 6시(주5일 근무)
* 방학 중 단축근무 실시

3. 원서접수
가. 접수기간 : 2024.03.11.(월) ~ 2024.03.18.(월)
나. 접수방법 : 첨부의 지원서 작성 후 이메일 제출(20120776@sch.ac.kr)
다. 유의사항(필독)
1) 지원서식을 다운받아 작성 한 후 관련 증빙서류와 함께 ‘E-mail’로 접수
: (제목) “신규직원채용 원서접수” / (파일명) “지원자 성명”으로 작성
2) 개인정보 수집이용 동의서에 지원자 본인 서명을 반드시 날인하여야 함.
3) 학력(졸업증명서, 성적증명서), 경력(경력증명서), 자격(자격증 및 면허증) 등 증빙서류는 1개의 파일로 저장하여 지원서식과 함께 E-mail로 제출.
4) “학력”, “경력”, “자격 및 면허” 등에 관한 사항은 반드시 관련 증빙서류를 첨부하여 제출하여야 하며, 미 첨부 시는 관련 사항 실격 또는 미인정 함.
라. 전형절차
1차: 서류전형 > 2차: 면접전형 > 3차: 합격발표 및 성범죄경력 조회
마. 기타
1) 제출된 서류에 허위 사실이 발견될 경우, 채용 확정 이후라도 취소될 수 있습니다.
2) 최종 합격자 선발 후 일정 기간 내에 임용포기, 퇴직 등으로 결원이 발생할 경우에는 필요시 별도의 선발 절차 없이 면접의 차순위자를 합격자로 임용할 수도 있습니다.
3) 면접일정은 사정에 따라 변동될 수 있으며, 전형결과는 개별 통보하오니 연락처 오기재가 없도록 주의하시기 바랍니다. 지원서의 기재 오류 등으로 인한 불이익에 대한 책임은 지원자에게 있습니다.
4) 채용서류 반환에 관한 고지 내용 안내
- 이 고지는 「채용절차 공정화에 관한 법률」제11조제6항에 따른 것으로, 최종합격자를 제외한 구직자는 채용여부 확정일부터 30일 내에 제출한 채용서류의 반환을 청구할 수 있음을 알려드립니다. 다만, 동법 제7조 제1항에 따라 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 구직자가 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 본교에게 책임 없는 사유로 채용 서류가 멸실된 경우에는 반환한 것으로 봅니다.
- 채용서류 반환 청구를 하려는 구직자는 ‘채용서류 반환청구서’(채용절차의 공정화에 관한 법률시행 규칙 별지 제3호 서식)를 작성하여 팩스(041-530-1495) 또는 이메일(20120776@sch.ac.kr)로 제출하면, 제출이 확인된 날로부터 14일 이내에 지정한 주소지로 등기우편을 통하여 발송해 드립니다. 이 경우 우편요금은 수신자 부담으로 하게 되오니 유념하시기 바랍니다.
- 본교는 구직자의 반환 청구에 대비하여 채용여부 확정일부터 30일까지 채용서류를 보관 하며, 그때까지 채용서류의 반환을 청구 하지 아니할 경우에는 「개인정보 보호법」에 따라 지체 없이 채용서류 일체를 파기할 예정입니다.

4. 문의처 : 순천향대학교 중앙도서관 문헌팀 Tel. 041-530-1403 / E-mail. 20120776@sch.ac.kr

자세한 내용은 첨부파일을 확인하시기 바랍니다. 감사합니다.
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작성자 남유정 (문헌정보학과)
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